台灣產業以中小企業為主，過去一直扮演著支持我國安渡金融海嘯及經濟危機的穩定力量。但在面對全球化激烈之競爭時，面對人才培養出現瓶頸、技術紮根不夠深、專利與智財權及行銷品牌之挑戰。從國際經驗觀察，德國憑藉百年品牌企業支撐經濟屹立不搖，業界亦普遍認為德國企業極為重視技術專精，有相當數量之中堅企業支撐其經濟，因此本部師法德國經驗，研擬「推動中堅企業躍升計畫」，希望能培育在特定領域具有技術獨特性及關鍵性、具高度國際市場競爭力，並以國內為主要經營或生產基地的「中堅企業」。為讓中堅企業能在台灣各地不斷創造嶄新活力，強化台灣產業之國際競爭力，本部將規劃「建基盤」、「助成長」與「選菁英」3面向策略與措施推動中堅企業躍升，創造產業成長新動能。

其中「建基盤」部分將建置發展中堅企業所需之推動體系，並檢討或調整相關法規，以利中小型企業在良好的環境下發展成為中堅企業；「助成長」部分將於每年6月遴選50家具潛力之「重點輔導企業」，針對其在技術紮根及邁入國際市場可能遭遇之「人才」、「技術」、「智財」及「品牌行銷」4課題，加強重點輔導，結合各部會資源並提供客製化服務。「選菁英」部分將於每年8月擇優選出約10家企業頒發「卓越中堅企業獎」，表彰其在特定領域之卓越表現，作為業界學習之標竿。本部已擬定「卓越中堅企業遴選及表揚作業要點」，其中資格條件為依法辦理公司登記或商業登記，年營業額新臺幣200億元以下或員工人數2,000人以下，審查項目包含領導與經營策略、技術、研發創新、品牌及市場通路等項目。

計畫啟動後，本部將協調教育部、財政部、勞委會、內政部與國科會等部會之相關資源共同推動，並將編纂教戰手冊結合案例說明協助企業掌握中堅企業概念。期望3年內達到重點輔導約150家具潛力中小型企業群，帶動相關投資1,000億元與創造就業10,000人之目標。

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